*RFP006-2025 Extensión del período de presentación de ofertas hasta el 29 de julio de 2025*

La Delegación de Cruz Roja Alemana en Centroamérica (CRAL), basada en Tegucigalpa, Honduras, desde el 2019 presta asistencia en los ámbitos de la acción anticipatoria, gestión de riesgos de desastres, adaptación al cambio climático; agua, saneamiento e higiene (WASH) y migración. Su labor está enfocada a fortalecer capacidades, generar alianzas estratégicas y escalar sus acciones a nivel de comunidades rurales, autoridades nacionales y Sociedad Nacionales de Cruz Roja.

La Delegación de CRAL, realiza su labor en países que históricamente expuestos y vulnerables ante múltiples amenazas, con alta frecuencia de desastres en un contexto de cambio climático. Es por esta razón que ha surgido el Proyecto ReAdapta, que está orientado al fortalecimiento de la gestión integral de riesgos en Honduras y El Salvador mediante la inclusión de objetivos climáticos nacionales y la promoción de soluciones basadas en la naturaleza, a ejecutarseen un periodo entre el 2025-2027.

ReAdapta, contribuirá a fortalecer las capacidades de las comunidades más expuestas a eventos climáticos extremos, mediante una reducción de riesgos de desastres (RRD) más integral y coordinada entre las organizaciones comunitarias, instituciones gubernamentales, y Sociedades Nacionales (SN) de Cruz Roja; de forma que, contribuya a los objetivo de los planes nacionales de gestión de riesgos (PNGRD), planes nacionales de adaptación al cambio climático (NAP, por sus siglas en inglés) y Contribuciones Nacionales Determinadas (NDC, por sus siglas en inglés).

La consultoría tiene como objetivo elaborar diagnósticos sobre género e inclusión social, y mecanismos de participación inclusiva para la adaptación al cambio climático y la reducción de riesgos de desastres con propuestas estratégicas que contribuyan a la gobernanza local, así como los instrumentos de planificación para RRD y ACC en Honduras y El Salvador.

Actividades de la consultoría

• Plan de trabajo.
• Diagnóstico de género y la inclusión social en el cambio climático y la gestión de riesgos climáticos en Honduras y El Salvador: estudios de caso y buenas prácticas a nivel comunitario.
• Diagnóstico sobre la gobernanza y sus mecanismos de participación para la adaptación al cambio climático y reducción de riesgo de desastres, con enfoque de género e inclusión.
• Desarrollar una propuesta con estrategias y metodologías de participación inclusiva de las comunidades como aporte a la planificación local para ACC y RRD, y en los instrumentos nacionales como PNA, NDC, y PNGRD.
• Desarrollar talleres con Cruz Roja Salvadoreña y Hondureña sobre medidas y metodologías para género e inclusión en las actividades, así como los mecanismos de participación inclusivo.
• Asistir técnicamente a Cruz Roja Hondureña y Cruz Roja Salvadoreña en la estructuración y desarrollo de dos foros sobre los resultados de la consultoría, en Honduras y El Salvador.

Alcance del Contrato de la Consultoría

• Tipo de contrato y modalidad: Contractual de Productos y Servicios Externos, Suma Alzada, donde se deberá hacer cargo de los desplazamientos, gastos de viaje, hospedajes, materiales y otros asociados, que deberán estar comprendidos en la oferta económica.
• Duración del Contrato: Setenta y cinco (75) días de tiempo efectivo de esfuerzo durante un periodo de cuatro (4) meses.
• Ubicación: El equipo consultor desarrollará el trabajo en Tegucigalpa, Honduras, con traslados a El Salvador. Podrá utilizarse medios de comunicación virtual y deberá presentarse a las oficinas de Cruz Roja Hondureña cuando así sea requerido.
• Persona responsable: La consultoría estará bajo la supervisión del equipo técnico de Cruz Roja Alemana en coordinación de Cruz Roja Salvadoreña y Hondureña.

Calificaciones y experiencias

Equipo requerido

• Dos profesionales con grado universitario en las ciencias sociales con especialización en género en inclusión social.
• Un profesional universitario de ciencias ambientales, biología, forestales o afines, con amplia experiencia en adaptación al cambio climático, preferiblemente con especialización y/o maestría en cambio climático o soluciones basadas en la naturaleza.
• Un profesional universitario ciencias ambientales, biología, forestales o afines, con amplia experiencia en programas de gestión de riesgos de desastres preferiblemente con especialización y/o maestría orientada a reducir riesgos climáticos.

Experiencia

• Al menos diez (10) años de experiencia trabajando en su área de especialización, en el ejercicio de su profesión en instituciones públicas y privadas. Se valorará experiencias de trabajo de cooperación internacional y Gobiernos centroamericanos.
• Experiencia en elaboración de diagnóstico sobre género e inclusión aplicados a la gestión de riesgos de desastres y adaptación al cambio climático.
• Experiencia en análisis de gobernanza y mecanismos de participación inclusiva en el marco de la planificación local y a nivel central.
• Experiencia en soluciones basadas en la naturaleza (SbN) y/o rehabilitación de ecosistemas.
• Amplio conocimiento en marcos internacionales e instrumentos nacionales en materia de cambio climático y gestión de riesgos de desastres.
• Experiencia en análisis, planificación y proyectos de gestión de riesgos, así como la gestión del conocimiento del riesgo.

Evaluación

El/la consultor/a o empresa será directamente responsable del desarrollo de la consultoría y el único punto focal. Si la candidatura procede fuera de Honduras, la propuesta económica debe de considerar que el régimen fiscal hondureño retiene el 25% del impuesto sobre la venta.

La adjudicación del contrato se determinará mediante los siguientes criterios y puntajes de evaluación:

1. Experiencia profesional y capacidad técnica (máx 60%)

A1. Experiencia probada de al menos 10 años en el desarrollo de productos relativos a esta temática. (20%)

A2. Conformación de equipos técnico con especialistas de probada trayectoria. (15%)

A3. Propuesta técnica presentada (25%)

1. Propuesta económica (máx 40%)

B.1 Porcentaje precio= (oferta más económica* 40%) / oferta 1, oferta 2 u oferta 3…

Metodología de pago

Los pagos se realizarán de acuerdo con el siguiente cronograma. El orden planteado está acorde a la recepción y aprobación de los productos principales de esta consultoría.

• Primer pago 20% del contrato una vez Aprobado el producto 1. Aprobación del Plan de trabajo con metodologías, actividades y cronograma.
• Segundo pago: 20% del contrato una vez Aprobado el producto 2. Diagnóstico de género y la inclusión social en el cambio climático y la gestión de riesgos climáticos en Honduras y El Salvador: estudios de caso y buenas prácticas a nivel comunitario.
• Tercer pago: 30% del contrato una vez Aprobado el producto 3. Diagnóstico sobre la Gobernanza y sus mecanismos de participación para la adaptación al cambio climático y reducción de riesgo de desastres, y Aprobado el producto 4. Desarrollar una propuesta con estrategias y metodologías de participación inclusiva de las comunidades como aporte a la planificación local para ACC y RRD, y en los instrumentos nacionales como PNA, NDC, y PNGRD.
• Cuarto pago: 30% del pago de contrato una vez Aprobado el producto 5. Desarrollar talleres con la Cruz Roja Salvadoreña y Hondureña sobre medidas y metodologías para género e inclusión en las actividades, así como los mecanismos de participación inclusivo, y Aprobado el producto 6. Asistir técnicamente a Cruz Roja Hondureña y Cruz Roja Salvadoreña en la estructuración y desarrollo de dos foros sobre los resultados de la consultoría, en Honduras y El Salvador.