REF 118 – RESPONSABLE MISIÓN JORDANIA

UBICACIÓN: MPDL Amán (Jordania)

MISIÓN DEL PUESTO: Bajo la coordinación de la Responsable de Área Geográfica en sede, será la persona encargada de definir, buscar la financiación, poner en marcha y desarrollar la estrategia de trabajo de la organización en Jordania. Igualmente, será responsable última de la ejecución técnica y económica de las intervenciones en activo, así como de la representación institucional y de la gestión de los recursos humanos, materiales y logísticos de la Misión de MPDL en Jordania. Estará a su vez encargada de la identificación de nuevos proyectos.

RESPONSABILIDADES ESPECÍFICAS, Se encargará entre otras tareas de:

• Responsable de coordinar a todo el equipo de personal expatriado (si lo hubiera), voluntario y local.
• Elaborar los planes operativos anuales y globales de la misión.
• Representar a la organización ante los diferentes actores en terreno.
• Responsable de informar sobre la ejecución de los proyectos y convenio a los financiadores en el terreno.
• Responsable del cumplimiento de los objetivos del convenio y proyectos llevadas a cabo por la misión, supervisando la labor de las socias locales y del personal expatriado y local.
• Elaborar y enviar a su responsable de sede los informes técnicos y económicos para el financiador por cada una de las intervenciones en ejecución a su finalización.
• Garantizar la elaboración de los informes económicos y financieros requeridos por la sede del MPDL, de acuerdo con los procedimientos internos.
• Será responsable último de la gestión administrativa y financiera de la misión.
• Será responsable de hacer las previsiones de gastos periódicos y de hacer las solicitudes de transferencias de fondos a su responsable de sede.
• Será responsable de la clasificación y custodia de toda la documentación que generen las misiones.
• Responsable de la identificación, formulación y presentación de nuevas propuestas de intervención en las diferentes zonas de intervención.
• Emitir directrices sobre consignas de seguridad, revisión y diseño de los Planes de seguridad en las misiones y garantizar el cumplimiento de las mismas.
• Responsable de realizar las compras de acuerdo con los procedimientos de compras y contratación de servicios de acuerdo con la normativa del financiador y/o los procedimientos internos de la organización.
• Aportar en el diagnóstico y participar en la elaboración, seguimiento y evaluación del Plan Estratégico de la organización.

PERFIL REQUERIDO:

• Formación: Titulación Universitaria + Máster en Cooperación y/o Acción Humanitaria. Se valorará positivamente formación y experiencia de trabajo en derechos de las mujeres, género y empoderamiento económico sostenible.
• Experiencia: Experiencia en gestión de proyectos y programas de cooperación al desarrollo en terreno con financiación internacional y nacional (Agencias de Naciones Unidas, Unión Europea, AECID, cooperación descentralizada, etc.) y experiencia en gestión y liderazgo de equipos.
• Idiomas: Imprescindible inglés (nivel alto) y castellano.
• Informática: conocimiento a nivel usuario de Microsoft Office.
• Otros: Conocimiento del enfoque de gestión por resultados + Permiso de conducir. Se valorarán discapacidades reconocidas, mujeres víctimas de violencia de género, y/o cualquier otra situación de vulnerabilidad socia

OFRECEMOS:

• Contratación: Contrato indefinido (6 meses de prueba). Inicio: Inmediato. Categoría de cotización 1.
• Jornada: 37,5 horas/semana, se requiere disponibilidad de flexibilidad horaria para ajustarse a las necesidades y actividades del programa.
• Salario: Según tablas de Organización.
• Vacaciones: 23 días laborables + libres específicos Convenio. (proporcional a fecha de incorporación)